BJK DİVANINA TARİHİ ÇAĞRI ‘TÜZÜK DEĞİŞİKLİĞİNDEN ÖNCE ÇALIŞTAY YAPILMALI!’

Bjk eski Divan kurulu Başkan adaylarından Haluk KARAKURT, yaptığı konuşmada Tüzüğün değiştirilmeden önce Çalıştay yapılması gerektiğinin altını çizdi...
Haberin yayılanma tarihi:05 Mart 2022, Cumartesi

‘TÜZÜK DEĞİŞİKLİKLERİNİN TAMAMINI İNCELEDİM’

‘Kulübümüzde 3 kez Tüzük yazıldı 7 kez revize edildi 2016 yılından bu güne dek bunları inceliyorum, ancak sizlere sadece 2013 Tüzüğü ve sonrasında yapılan değişikler neler getirdi neler götürdü kimlere fayda sağladı kulübümüze nasıl zarar verdi anlatmaya çalışacağım.’

‘BAŞKAN NE DERSE O OLUR ALGISI YANLIŞ’

‘O günün tüzük tadil komitesi, hazırladıkları bu yeni Tüzükte, tüm Kurulları; Yönetim kuruluna, hesap verme zorunda bırakan Kelime oyunları ile donatmış olmaları, Yönetim Kurul başkanının her konuda Egemen olduğu bir ortam yaratılmasına neden olmuştur. Sanki “Yönetim kurul Başkanı her istediğini yapar ve kimseye hesap vermez” gibi, Beşiktaş Kulübü, Başkanlık yöntemiyle yönetilir, şeklinde bir algı yaratılmıştır. Bir divan kurul üyesinin, “Bizde Başkanlık sistemi var, Başkan ne derse o olur “dediğine şahit oldum. Lütfen kendimizi kandırmayalım. Son İdari ve Mali kongrede Yönetim kurul başkanının ibra edilmemesi, İşte bu anlayışın bir sonucudur.’

‘BEŞİKTAŞ’IN ADAMI OL…’

‘Bir kısım üyenin yıllık aidatlarının başkaları tarafından ödenmesi veya ödendi gösterilmesi ile Giriş aidatı vermeden üye olanlar. İşte o dakika Birisinin adamı oldular ve o birisinin hatırına hareket ederek maalesef seçimlerde etkin rol oynadılar.15 yıldır hep aynı kişilerin göreve gelmelerinin sebebi işte budur. Birkaç kuruş için ruhunu başkasına teslim edenlere, Onursal Başkanımızın söylemini hatırlatmak isterim. Başkasının adamı olma Beşiktaş’ın adamı ol…’

‘SAYGISIZLIK YAPAMAZSIN FETHİ HİNGİNAR’

19.12.2020 günü ON-LINE yapılan Divan kurul toplantısına ‘Tüzük tadil komitesinde olmak ile ilgili müracaatımı niye uygun görmediniz “ diye bir soru gönderdim. 2.başkan Sayın Fethi Hinginar; TV ekranlarından “seçilenler en az sizin kadar ve hatta sizden daha değerlidir belirtmek isterim“ şeklinde, garip bir cevap verdi, Keşke hiç cevap vermeseydi.

Sayın Hinginar; Tüzük ihlallerini, Keyfi uygulamaları görmezden geleceksin, Divan kurulunu, çalışma gündemi yapmayarak adalet içerisine sokacaksın, Adalet kavramını yok eden Disiplin kurul başkan ve yönetimini tüm uyarılarıma rağmen seçime girmesine onay vereceksin, ama Kulübüne faydalı olmak isteyen bir Divan kurul üyesine saygısızlık yapacaksın. Bunun doğru olmadığını söylemek isterim.
Sayın Hinginar’a sormak isterim, bana ayar vereceğin yerde Genel sekreter, Sayın Mesut Urgancılara;

*Tüzük değişikliği konusunda; yönetim kurulunun inisiyatif kullanma hakkı yoktur,
*Seçimle göreve talip olanlar uymak durumunda oldukları kuralları belirleme yetkisine sahip değildir.
*Tüzük değişikliğine yetkili yegâne kurul, YASAMA görevi olan Divan Kuruludur.
*Yönetim kurulu; sadece, kulüp tüzüğünün ve mevzuatının kendisine verdiği diğer işleri yapar ve yetkileri kullanır. Diyebildin mi? Hayır, diyemezsin. Çünkü senin böyle bir iradeye sahip olduğunu sanmıyorum.

TARİHİ ÇAĞRI ‘TÜZÜK DEĞİŞİKLİĞİNDEN ÖNCE ÇALIŞTAY YAPILMALI’

Olağan üstü Genel Kurul öncesi; Divan Başkanlık kurulunun uygun göreceği bir tarihte; Çalıştay toplantısı yapalım ve isteyen üyeler katılsın, Tüzük tadil komitesi de gelsin, üzerinde çalışılan tüzük değişikliklerini burada hep birlikte gözden geçirelim. Sizlerde uygun görüyorsanız, faydalı olacağını düşünüyorsanız, lütfen elinizi kaldırın ve bana katılın, bu uygulamayı hayata geçirelim. Adam gibi tüzük değişikliği yapılmasına sağlayalım.

DUYDUK MU? Özel Haber

YorumlarHiç Yorum Yapılmamış.     'İLK YORUMU SEN YAP'

Adınız Soyadınız:

E-Postanız:

Yorumunuz:

4 + 6 = ?

 




En Son Haberler
AnketTümü
Yeni Sitemizi Beğendiniz mi?
 
haber yazılımı: buki